Ce comité de pilotage annuel s'est tenu en présence de Philippe MEIRIEU, Vice Président délégué à la formation tout au long de la vie, Claude COMET, Conseillère déléguée au tourisme et à la montagne, et des représentants de la DIRECCTE Rhône-Alpes.

L’objectif du dispositif est de proposer aux travailleurs saisonniers un accompagnement individualisé, un soutien renforcé et des démarches administratives facilitées pour leur permettre de faire reconnaître leur expérience et compétences professionnelles par l’obtention d’un diplôme ou d’une certification.

Le bilan chiffré de ce dispositif fait état, au 31 décembre 2011, de 94 saisonniers accompagnés dans leur parcours VAE dont 31 sont en phase de recevabilité, ce bilan a permis également de tracer des perspectives pour 2012.
Au-delà des chiffres, cette rencontre a aussi été l'occasion pour les différents partenaires d'écouter et d'échanger avec trois saisonniers venus témoigner de leur parcours de VAE.

D'après Philippe MEIRIEU, les enseignements de cette expérimentation devraient être intégrés au droit commun de la formation.

Le bilan final de l'expérimentation sera présenté aux partenaires dans un an.

Consultez le dossier d'information VAE des saisonniers

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